Ja Sander, het is helaas niet anders. Maar maak je er geen zorgen over , joh, je hebt wel iets anders aan je hoofd toch? Trouwens ook instellingen sturen wel eens facturen, bijvoorbeeld als je niet voldoende verzekerd bent. Dus al kan bwv zien dat de post van een instelling komt, dan nog kan het een financieel stuk zijn, bijvoorbeeld een nota van onderzoek of behandeling dat niet vergoed wordt. Het is niet slim om zoiets te doen als je in de WSNP zit maar ja ..... je hebt er koekenbakkers bij

. Ik begrijp wel waarom álles gecontroleerd wordt!
Ik ken iemand die in een minnelijk traject zit terwijl zijn vrouw/vriendin in de WSNP zit. Alle post wordt doorgestuurd aan bwv, óók die van hem en van hun 3 kinderen (één van hem en twee van haar). De moeder van zijn dochtertje is bij de geboorte van haar kind overleden en de vriendin met wie hij nu is, is gescheiden. Alles, hun hele doopceel, is bekend bij de bewindvoerder van de vrouw. Er zijn alleen wel regels over wat bwv met de post van anderen dan de vrouw wel en niet mag doen. En daar zal die bwv zich echt wel aan houden anders wordt die op de vingers getikt door de rechter commissaris. Ik vermoed dat bij die instellingsbrieven van jullie al bij het zien van de kop alleen een stempeltje erop gaat en hopla in de verzending. Dat wordt echt niet uitgespeld.
Wel belangrijk Sander, om goed op de hoogte te zijn van wat wel en niet mag en dat ook goed in de gaten houden. En dan bedoel ik bij alle partijen in dit verhaal. Overleg als je ook maar enigszins twijfelt altijd met bwv, om verrassingen te voorkomen.
Op die manier ben ik er achter gekomen dat sommige 'banen' betaald worden d.m.v. een constructie die veel lijkt op zelfstandig zijn (bijvoorbeeld OVO=overeenkomst van opdracht, stuks betaling, provisie betaling, projectbetaling, zoals bij onderzoekswerk). Terwijl als je de vacature ziet, het net lijkt alsof je gewoon een arbeidsovereenkomst gaat krijgen. Let dus op wat voor soort overeenkomst zo'n werkgever je aanbiedt! Dat soort werk mag je dan eenvoudigweg nu even niet doen. Waarom? Om dat men het risico te groot acht dat er achterstanden of schulden ontstaan. Zo kan het ook zijn met toeslagen die je niet op tijd aanpast. Uitkeringsinstanties die traag werken, niet jouw eigen schuld maar wel van invloed op je traject. Let gewoon goed op. Dat doet die bwv ook.
Ik mail altijd uitgebreid naar haar hoe ik probeer om eventuele problemen op te lossen. En bij elke sollicitatie stuur ik een cc naar mijn bwv. Zo heeft zij, zoals ze eens tegen me zei, voldoende materiaal om aan de rechter te bewijzen, dat we ons stinkende best doen. En ik vind het ook heel belangrijk dat een baas, die me misschien wil aannemen, meteen weet hoe de vlag er bij ons voorstaat. Je kunt zeggen dat er dan misschien een kleinere kans is dat zo iemand op de sollicitatie in gaat, maar daar staat tegenover dat de kans minimaal is dat ik, zoals eens gebeurde, aan een potentiële werkgever moet gaan melden dat ik het werk niet mag doen. Of dat later blijkt, dat de werkgever in kwestie er te licht over heeft gedacht. Een goede werkgever zal op zakelijke toon vragen hoe het precies werkt. Dat geeft mij dan de kans om op een even correcte en korte manier uit te leggen hoe het precies zit.
En ja, als ik niet werk om er zelf financieel beter van te worden (dat kan namelijk in deze drie jaar niet) dan kan het wel eens zijn dat mijn motivatie om te werken nog veel gezonder is dan van iemand die louter en alleen om het genereuze salaris solliciteert... toch?
